​说说退休公职人员的那些不起眼的“福利”

说说退休公职人员的那些不起眼的“福利”

应当肯定，经过若干年来的努力，公职人员（指公务员、全额或差额拨款的事业单位在编人员两类）退休待遇越来越规范、透明，尤其是基本上杜绝了以前不同部门、单位自行其是给退休人员“开小灶”现象，使得公职人员的退休待遇从大的方面看比较公平了一些。

不过，根据某些规范和习惯性做法，退休后的公职人员仍然可以享有一些隐形福利。

其一，工会节日慰问。目前各级机关、事业单位也普遍建立了工会。工会会费除了个人缴纳，财政或自有资金有定额拨付。在端午、中秋（国庆）及春节这三大节日来临之际，各地、各级工会（包括企业）会给员工发放福利。公职人员退休后虽然不再缴纳会费，但仍然能够享受到三大节日发给的工会福利，像本土市级机关较高，基层低一些，大致在300元至800元间。

其二，每年一次体检。费用大概在600至1000元之间。

其三，重阳节慰问。一般来说，每年重阳节，单位都会提前做好安排，组织退休老人们就近参观、考察，分享建设成就和美好，晚上聚餐，说说客气话。

其四，适当支持公益培训费用。本土退休公职人员参与定点老年活动中心举办的文体、技能培训班，不仅氛围好，项目多，按规定单位还可以报销一定的费用。比较通行的做法是报销一半。也有少数单位搞不清情况，大笔一挥，就给全额报销了。

其五，隐形生活消费贴补。现在好多大的政府机关办起了后勤服务中心，例如食堂、理发室、浴室和练功房等。这类后勤中心也是承包运营，且按章收费。但基于主要是对内服务的特殊性，财政对基础设施的建设和运营维护（如水、电、气开支等）会给予一定的贴补，以降低运营成本，因而消费定价比较便宜。（例如，本土机关浴室浴资是每人8元，外面浴室收费一般都在15元以上）。加之机关后勤中心环境、服务良好，故退休后的公职人员不少人仍习惯于到机关后勤中心来生活消费和锻炼。

这些福利看似不起眼。但如果公职人员退休后发挥余热打份工，平时在单位吃堂食，则节日福利金用于老俩口在家开伙的费用差不多够了。若到机关后勤服务中心消费，例如理发、洗澡、锻炼，成本比较低，年复一年，也可以省不少钱。这一来一去计算下来，公职人员相对于企业退休人员的退休金，其含金量似乎更高了一些哈。